Search results

Records found: 5  
Your query: Author Sysno/Doc.kind = "^hk_us_auth 0014392 xcla^"
  1. Mentalita pracovnej sily a jej vymedzenie využitím metódy mentálnych máp = The mentality of the workforce and its definition through methods of mental maps / Lenka Hameršmidová .
    In: Hradecké ekonomické dny 2012 [322 s.]. ISBN 978-80-7435-171-6 (brož.) Hradecké ekonomické dny 2012. Hradec Králové : Gaudeamus, 2012. s. 79-83 : 1 graf, 4 tab. . http://fim2.uhk.cz/hed/data/proceedings_2012_1.pdf .
    article

    article

  2. Migrácia pracovných síl a jej dopad na ekonomiku Slovenskej republiky = Migration of labour forces and their impact on the economy of the Slovak republic / Rastislav Kotulič .
    In: Hradecké ekonomické dny 2009. Hradec Králové : Gaudeamus, 2009. Hradecké ekonomické dny 2009. s. 325-330 : 3 tab., 1 graf. . http://fim2.uhk.cz/hed/data/sbornik/SBORNIK2009_I.pdf .
    article

    article

  3. Pracovní síla v regionu Liberec, vývoj 2006 - 2009 = Labour force in region Liberec, development 2006 - 2009 / Jaroslava Burianová .
    In: Hradecké ekonomické dny 2011 [405 s.]. ISBN 978-80-7435-100-6 (brož.) Hradecké ekonomické dny 2011. Hradec Králové : Gaudeamus, 2011. s. 42-47 : 2 grafy, 3 tab. . http://fim2.uhk.cz/hed/data/proceedings_2011_1.pdf .
    article

    article

  4. Workforce allocation in self-sufficient economy in late iron age / Kamila Olševičová, Alžběta Danielisová .
    In: Hradecké ekonomické dny. Hradec Economic Days 2015. Hradec Králové: Gaudeamus, 2015 [353 stran]. ISBN 978-80-7435-550-9. S. 78-84 . http://fim2.uhk.cz/hed/data/proceedings_2015_5.pdf .
    article

    article

  5. Zaměstnávání zahraničních pracovníků v Královéhradeckém kraji = Employment of foreing [i.e. foreign] employees in Hradec Králové / Tomáš Pavelka .
    In: Hradecké ekonomické dny 2008. Hradec Králové : Gaudeamus, 2008. Hradecké ekonomické dny 2008. s. 107 . http://fim2.uhk.cz/hed/data/sbornik/SBORNIK2008.pdf .
    article

    article



  This site uses cookies to make them easier to browse. Learn more about how we use cookies.